Recluta con agentes de IA. Decide tú.
Pauta Hiring encuentra, evalúa y contacta candidatos con la evidencia de cada criterio a la vista. Tus datos se guardan en la Unión Europea.
| Candidato | Disponibilidad | Encaje | |||
|---|---|---|---|---|---|
 Lucía Ferrer | Staff engineer | Buen momento | Cobalto Payments | 3 de 3 | |
 Elena Pastor | Tech lead | Buscando | Cobalto Payments | 3 de 3 | |
 Irene Calvo | Senior Java developer | Buen momento | Lince Bank | 3 de 3 | |
 Óscar Lozano | Engineering manager | Un año en la empresa | Pagonet | 2 de 3 | |
 Nuria Vidal | Backend engineer | Buscando | Bolsa Abierta | 2 de 3 | |
 Carmen Ibáñez | Senior backend engineer | Buen momento | Faro Salud | 2 de 3 | |
 Pablo Soler | Senior backend engineer | Acaba de cambiar | Tramo Logística | 1 de 3 | |
 Sergio Navarro | Backend engineer | Buen momento | Pagonet | 1 de 3 |
Los candidatos están donde siempre
Búsqueda activa en LinkedIn y en una base de perfiles con licencia, y una ficha lista para publicar en los portales de cada país.
Encuentra y evalúa
Describe el perfil como se lo contarías a tu equipo y recibe una lista corta con la evidencia de cada criterio.
Contacta con tu voz
Secuencias de email desde tu propio buzón. Nada sale sin tu aprobación.
Hola, sí. Justo estoy mirando opciones. ¿Mañana a las 10?Convierte respuestas en entrevistas
La IA clasifica cada respuesta por intención y te propone el siguiente paso.
Un párrafo se convierte en criterios
Pauta AI traduce tu descripción en imprescindibles y deseables, te dice qué ha asumido y bloquea lo que la ley no permite filtrar, con una alternativa legal.
- 1Go o KotlinImprescindible
- 2Colas y eventos en producciónImprescindible
- +Experiencia en pagos o bancaDeseable
- !Menos de 35 añosBloqueado. Propuesta: 5 o más años en el rol
- +Madrid o remoto en la UEUbicación
- +Inglés profesionalIdioma, asumido por la oferta
- !Sin hijosBloqueado. No se puede filtrar ni deducir
- +Ha liderado un equipoDeseable
Aprende de tu criterio
Tus Sí, Quizá y No, con su motivo, se convierten en la siguiente versión del perfil. Ves qué cambió y qué dio cada versión.
4 Sí lo mencionaban
2 No por exigir solo Kotlin
motivo de 1 Quizá
Evidencia por criterio
Cada encaje lleva una cita literal del perfil, comprobada. Si no está en el perfil, no cuenta.
Contacto bajo demanda
Email o teléfono solo cuando lo pides. Sin resultado no se cobra.
Página de postulación
Quien se postula entra en el proceso y no gasta créditos.
Registro de cada acción
Quién hizo qué, cuándo y sobre quién, listo para una auditoría.
Mensajes que llegan a la bandeja de entrada
Envía desde tu Gmail o tu Outlook, con tu nombre. El primer mensaje a quien no se postuló lleva el aviso legal integrado, sin que tengas que acordarte.
Hola Marta,
He visto tu trabajo con colas en Tramo Logística y encaja con lo que buscamos para el equipo de pagos. ¿Te cuento en 15 minutos esta semana?
Enviado desde marta.rios@codexia.esMensajes que suenan a persona
Cada mensaje sale de la trayectoria real del candidato. Tú decides el tono, las variables y si sale o no.
Así funciona un proceso con Pauta
Ver un proceso completocandidatos por lote, cada uno con evidencia por criterio.
valoraciones bastan para que el siguiente lote afine.
si el contacto no aparece. Quien se postula tampoco cuesta.
Cada respuesta, en su sitio
Pauta lee tu buzón, para la secuencia de quien contesta y clasifica la respuesta por intención, con el siguiente paso propuesto.
Elena Pastor · «Gracias por escribir. El puesto me encaja bastante, sobre todo la parte de colas. ¿Podemos hablar el jueves por la tarde?»
Irene Calvo · «¿Qué banda salarial manejáis y cuántos días de oficina son?»
El reclutamiento con IA es de alto riesgo en Europa. Lo diseñamos así.
El Reglamento de IA trata la selección de personal como de alto riesgo. Pauta Hiring está construido para cumplirlo, y el RGPD está en el producto, no en un PDF aparte.
Criterios prohibidos, bloqueados
Edad, sexo, origen o salud no pueden filtrar. Se explica por qué y se propone la alternativa legal.
Ninguna decisión automática
La IA ordena y explica. Descartar, contactar o avanzar lo hace siempre una persona.
Aviso al candidato, automático
El primer mensaje a quien no se postuló lleva la información del artículo 14 y un enlace para darse de baja.
Datos guardados en la UE
Base de datos en Irlanda. Los modelos de IA, con contrato de encargado y garantías del RGPD; en el plan Empresa, también en la UE.
Registro de cada acción
Quién hizo qué y cuándo, sobre quién. Lo que pide un sistema de alto riesgo.
Plazos que se cuentan solos
Solicitudes de derechos con su vencimiento, y el aviso de a quién toca borrar al acabar la conservación.
Calcula lo que pagarías
Por usuario y mes. Los contactos, aparte y solo si aparecen.
Precios orientativos. Contactos extra: 0,20 € el email y 0,75 € el teléfono. Los incluidos se aplican primero a emails.
Pro
- 200 candidatos evaluados al mes
- Página de postulación y ficha de portales
- Secuencias de email
- 100 contactos al mes
Max
- Candidatos ilimitados, con uso razonable
- Búsquedas programadas
- 300 contactos al mes
Empresa
- Proveedor de datos con licencia
- Modelos de IA en la Unión Europea
- Integración con tu ATS
- Soporte dedicado
Funciona con lo que ya usas
Tu buzón para contactar, tu calendario para las entrevistas y tu ATS para cerrar el proceso.
¿A quién quieres contratar?
La IA propone. Tu equipo decide.
¿Qué hace exactamente Pauta Hiring?
Convierte la descripción de un puesto en criterios, busca candidatos, los evalúa con evidencia por criterio y te ayuda a contactarlos desde tu buzón. Cada decisión la toma una persona.
¿Dónde busca candidatos?
En LinkedIn y en una base de perfiles profesionales con licencia. Para los portales de empleo de cada país te preparamos una ficha lista para publicar y una página de postulación propia.
¿Cómo se cobran los contactos?
Cada email o teléfono encontrado es un crédito. Si no aparece, no se cobra. Quien se postula o ya está en tu base no cuesta nada.
¿Cumple con el RGPD y el Reglamento de IA?
Está diseñado para un sistema de alto riesgo: criterios prohibidos bloqueados, ninguna decisión automática, aviso del artículo 14, registro de acciones y datos guardados en la Unión Europea.
¿Puedo filtrar por edad o sexo?
No. Pauta bloquea esos criterios, te explica por qué y te propone una alternativa que sí puedes usar.
¿Desde dónde se envían los mensajes?
Desde tu propio Gmail de Google Workspace o tu Outlook de Microsoft 365, con tu nombre. Las respuestas te llegan a ti.
¿Se integra con mi ATS?
Sí, en el plan Empresa, junto con inicio de sesión corporativo y soporte dedicado.